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2023年职业年金的发放标准,每人只能领139个月吗?发放金额怎么计算?接下来随XXX小编一起来看看职业年金的发放标准相关资讯吧。
在2014年10月份事业单位的养老保险制定改革之后,职业年金的制度也开始实施了,也就是说从2014年10月起,事业单位的人员不仅开始缴纳养老保险了,职业年金的费用也开始缴纳了,那按照职业年金的发放标准来说,每人只能领取139个月吗?发放金额怎么计算的?
这里可以肯定的告诉大家,职业年金的待遇并不是只能领取139个月的,根据退休人员的退休年龄不同,职业年金的领取时间也是略有差别的,比如在60岁办理退休的,职业年金的计发月数确实是139个月,而在50岁和55岁办理退休的人员,职业年金的计发月数就为195个月和170个月了。
因此,事业单位人员的退休年龄不同,则所对应的计发月数也是不同的,那在计算职业年金时,计发月数又是非常重要的因素之一,所以根据退休人员的计发月数可知,每位退休人员的职业年金并不是只能领取139个月的,也有可能是是195个月和170个月左右。
在计算职业年金的待遇时,除了计发月数这个因素之外,参保人员办理退休手续时的职业年金个人账户余额也是非常重要的,因为在计算职业年金时,职业年金个人账户余额的多少,是会直接影响职业年金的待遇的。
咱们先来看一下职业年金的计算方式:职业年金个人账户余额÷计发月数=职业年金的待遇
在这个计算方式中,职业年金个人账户余额大多都是由参保人员的缴费组成的,但因为职业年金的制度是从2014年10月份开始实施的,所以在十年过渡期之内办理退休的人员,因职业年金的缴费时间比较短,所以职业年金个人账户余额也是比较少的,除此之外,职业年金个人账户里面的资金还会进行投资运营,那根据目前的投资运营情况来说,职业年金的投资收益都是为正的,所以除了参保人员的缴费之外,历年职业年金个人账户的利息也是其中的一部分。
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